ボーナスの額面から、健康保険・介護保険・厚生年金・雇用保険と所得税（源泉徴収）を引いた手取りの目安を出します。
計算のしかた：標準賞与額＝賞与の1,000円未満を切り捨て。健康保険・介護保険・子ども・子育て支援金は標準賞与額（年度＝4月〜翌3月の累計573万円まで）×料率÷2、厚生年金は標準賞与額（1回150万円まで）×18.3%÷2、雇用保険は賞与の額面×本人負担率。本人負担分の1円未満は50銭以下切り捨て・50銭超切り上げで丸めています（会社によって扱いが違い、数円ずれることがあります）。
所得税：（賞与−社会保険料）×国税庁「賞与に対する源泉徴収税額の算出率の表（令和8年分）」甲欄の率（復興特別所得税を含む）、1円未満切り捨て。前月の給与がない場合や、社会保険料を引いた賞与が前月の給与（社会保険料等控除後）の10倍を超える場合は、月額表を使う別の計算方法になります。この場合は国税庁「電子計算機等による計算の特例（令和8年分）」の式で月額表の税額を概算し、賞与の計算期間を6か月以下として出しているため、実際の額と数十円ずれることがあります。乙欄（扶養控除等申告書を出していない副業先など）には対応していません。
住民税は賞与からは差し引かれず、毎月の給与から引かれます。子ども・子育て支援金は2026年4月分から始まった制度で、明細では健康保険料に含めて表示されることがあります。数字はすべて目安です。正確な額は会社の給与担当や賞与明細、日本年金機構・全国健康保険協会・国税庁などの公式情報で確認してください。入力はこのブラウザ内だけで計算し、送信しません。
ボーナス（賞与）の額面から、健康保険・介護保険・子ども・子育て支援金・厚生年金・雇用保険と所得税を差し引いた手取りの目安を計算します。支給前に「実際にいくら振り込まれるか」をつかみたいときに使えます。
30歳・扶養0人・前月の給与（社会保険料等控除後）25万円・協会けんぽ東京の料率なら、社会保険料が約5万9千円、所得税が約1万4千円で、手取りは約32万7千円（額面の約82%）です。開いたときの例の値がこの条件なので、そのまま確認できます。
賞与の額ではなく、前月の給与から社会保険料等を引いた額と扶養親族等の数で、国税庁の算出率の表から率が決まります。このツールでは「前月の給与」と「扶養親族等の数」を変えると、明細の見出しに使われた税率が表示されます。
引かれません。住民税は前年の所得をもとに毎月の給与から差し引かれる仕組みのため、このツールでも賞与からは差し引いていません。
40〜64歳は介護保険料が加わるため、その分手取りが減ります。「年齢」を39と40で入れ替えると、明細の介護保険料の行で差が確認できます。